平安員工股轉(zhuǎn)讓于長期戰(zhàn)略投資者

    5月14日晚，中國平安發(fā)布公告，中國平安保險（集團）股份有限公司工會工作委員會（以下簡稱“中國平安工會”）、平安證券有限公司工會委員會（以下簡稱“平安證券工會”）、平安投資有限公司工會委員會（以下簡稱“平安工會”）和王利平女士所分別持有的新豪時、景傲實業(yè)、江南實業(yè)的股份（以下簡稱“員工投資集合”），將分次轉(zhuǎn)讓給長期戰(zhàn)略投資者中國對外經(jīng)濟貿(mào)易有限公司、北京豐瑞股權(quán)投資（有限合伙）、天津信德融盛商貿(mào)有限公司和林芝正大環(huán)球投資有限公司（以下簡稱“戰(zhàn)略投資者”）。這就意味著，如果交易全部完成，備受市場關(guān)注的平安A股員工股減持一事，將以長期戰(zhàn)略投資者接手的方式得到妥善解決。

    公告顯示，新豪時、景傲實業(yè)和江南實業(yè)的股東中國平安工會、平安證券工會、平安工會和王利平女士，已經(jīng)與相關(guān)戰(zhàn)略投資者簽署了關(guān)于新豪時、景傲實業(yè)和江南實業(yè)股東權(quán)益的轉(zhuǎn)讓協(xié)議，四家戰(zhàn)略投資者將受讓中國平安工會、平安證券工會、平安工會持有的新豪時和景傲實業(yè)60%的股東權(quán)益，以及江南實業(yè)38.004%的股東權(quán)益。交易價格為協(xié)議簽署前20個交易日的平均價格。目前，上述股權(quán)轉(zhuǎn)讓的工商變更登記手續(xù)均已經(jīng)完成。

    此外，公告中還補充說明：“在上述股權(quán)轉(zhuǎn)讓后，中國平安工會尚持有新豪時40%的股權(quán)；平安證券工會和平安有限責(zé)任公司工會委員會分別持有景傲實業(yè)20%的股權(quán)；王利平女士尚持有江南實業(yè)25.336%的股權(quán)。中國平安工會、平安證券工會、平安工會以及王利平女士亦已經(jīng)分別與上述戰(zhàn)略投資者就剩余股權(quán)轉(zhuǎn)讓達成了意向。公司將按照相關(guān)規(guī)定，及時披露相關(guān)信息。”

    前述4家戰(zhàn)略投資企業(yè)的相關(guān)負責(zé)人表示，此次接手平安員工股，不僅是看重平安股票的投資價值，更是出于對平安長遠戰(zhàn)略以及管理層的認同，因此，愿意在履行持股公司承諾的基礎(chǔ)上長期持有平安股票。

    據(jù)介紹，中國平安是上世紀(jì)90年代初期深圳經(jīng)濟特區(qū)推行員工持股的試點單位，通過實施員工持股計劃，倡導(dǎo)及鼓勵員工奉獻于平安，成長于平安，與公司共同進步。該計劃共有約19000名員工參與，它對于讓員工分享公司成長，穩(wěn)定公司核心骨干員工，創(chuàng)造持續(xù)競爭力起到了十分重要的作用。根據(jù)當(dāng)時的法律法規(guī)，平安員工通過工會投資于新豪時等公司間接持有中國平安股票。2007年中國平安A股，上述員工投資集合承諾了三年的鎖定期。2010年，鎖定期結(jié)束可以全流通。

    據(jù)平安員工權(quán)益管理委員會有關(guān)負責(zé)人介紹，此次轉(zhuǎn)讓方案，體現(xiàn)了三大核心原則：嚴格按照相關(guān)的法律法規(guī)辦事；最大程度地維護市場的穩(wěn)定；保障員工受益所有權(quán)計劃持有人的權(quán)益。平安員工間接投資中國平安已經(jīng)長達20年，他們?yōu)槠桨舶l(fā)展做出了巨大的貢獻。相關(guān)的減持方案此前已經(jīng)做過公告。本次轉(zhuǎn)讓符合減持公告的相關(guān)承諾。且新的投資者都是有意長期持有的投資者，價格沒有折讓，這有利于最大程度的減小市場沖擊，從而最大程度維護市場穩(wěn)定及持有人利益。

    中國平安表示，上述減持方案均由員工權(quán)益人代表大會決策，并授權(quán)員工權(quán)益管理委員會行使相關(guān)權(quán)力，平安管理層均不參與。隨著公司各項業(yè)務(wù)的健康穩(wěn)定發(fā)展以及綜合金融平臺的日趨完善，管理層對平安未來發(fā)展充滿信心。